6月4日和5日，学院副院长潘海兰与酒店管理专业教师团队先后走访了上海济家（连锁）康复护理机构和上海凯城养老服务管理中心，深入了解养老行业现状与未来趋势、行业对专业技能人才的需求，为专业人才培养与课程设置汲取宝贵经验。
学院调研团队与企业高层进行了深入交流。在座谈中，济家赵光华董事长强调，养老行业的管理应走在前面，防患于未然，关注老人的心理情绪健康、营养等多方面因素。两家企业都提出，未来养老行业的专业人才不仅需要护理专业技能，也亟需具备管理、沟通、心理慰藉等综合能力。济家冯伟琴总经理更进一步总结企业多年居家照护从事经验，提出未来养老行业的关注点应当前置，以健康管理的思维和技能及早介入活力老人群体的生活需求，通过促进老人自我健康管理、社交沟通、心理支持等手段，改善老年群体的生活质量，从而降低高龄老人失能的几率，有利于老年人群体、家庭，更是企业社会责任的实际体现。
在此基础上，学院领导进一步向企业征询其当前在岗位设置、人员技能需求、能力培训方面的实践，双方探讨了面向市场发展趋势、企业工作实践需求的课程设置、实践协作的可能性。
此次走访进一步加深了学院对养老行业的现状与未来发展趋势的认识。学院将结合两家企业提供的宝贵建议与实践经验，进一步优化智慧养老服务管理专业的课程体系和培养方案，强化实践教学环节，培养更多适应市场需求的高素质养老服务管理人才，为推动我国养老事业的发展贡献一份力量。
